Superviseur de production

À PROPOS DE L’ENTREPRISE :

Notre client est une entreprise reconnue à l’échelle pancanadienne dans les secteurs de l’ébénisterie, de la construction et du design. Spécialisée dans la fabrication de mobilier et de comptoirs, elle se distingue par son agilité, son respect des délais et la qualité exceptionnelle de ses réalisations.

 

DESCRIPTION DU POSTE :

Relevant du vice-président des opérations, le/la superviseur(e) de production est responsable de la planification et de la gestion quotidienne des activités sur le plancher de production. Il/elle supervise l’équipe de production, coordonne les opérations de réception et d’expédition, et assure le suivi des commandes. Véritable pilier opérationnel, il/elle veille à la fluidité des processus, au respect des échéanciers et à une communication efficace entre les différents intervenants.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Planification de la production

  • Élaborer la cédule de production en fonction des commandes, des priorités et des capacités internes.
  • Communiquer clairement les objectifs aux employés du plancher.
  • Ajuster la cédule en fonction des imprévus (urgences, absences, contraintes opérationnelles).

Supervision et gestion d’équipe

  • Superviser et encadrer l’équipe de production (assignation des tâches, suivi de performance, résolution de problèmes).
  • Participer à l’intégration et à la formation des nouveaux employés.
  • Veiller au respect des règles de santé et sécurité, des normes de qualité et des procédures internes.

Réception et expédition

  • Coordonner la réception des matières premières et des marchandises.
  • Superviser la préparation et l’expédition des produits selon les bons de livraison et les échéanciers.
  • Maintenir à jour les registres de réception et d’expédition dans les systèmes appropriés.

Gestion des commandes

  • Assurer le suivi complet des commandes, du lancement à la livraison.
  • Collaborer avec les équipes administratives, ventes et service à la clientèle.
  • Identifier et prévenir les retards ou conflits liés à la production ou à la logistique.

 

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Diplôme en techniques de production, gestion des opérations, logistique ou équivalent (atout).
  • Minimum 5 ans d’expérience en milieu manufacturier, incluant la gestion d’équipe.
  • Expérience en cédule de production et en coordination logistique.
  • Bonne maîtrise des logiciels de planification ou ERP (ex. Maestro, Genius, Acomba, etc.).
  • Excellente compréhension des processus manufacturiers et des flux logistiques.
  • Solides aptitudes en organisation, résolution de problèmes et gestion des priorités.
  • Leadership mobilisateur, sens de l’initiative et rigueur.
  • Capacité à communiquer efficacement avec différentes équipes (production, direction, logistique, administratif).
  • Autonomie et bonne gestion du stress en période de pointe.

 

POURQUOI JOINDRE CETTE COMPAGNIE :

  • Une entreprise reconnue, en pleine croissance, avec des projets stimulants et variés.
  • Des projets stimulants et variés pour des clients de renom.
  • Une culture d’entreprise axée sur la collaboration, l’excellence et l’innovation.
  • Horaire flexible favorisant la conciliation travail & vie personnelle.
  • Accès à des services de télémédecine pour assurer le bien-être
  • Opportunités concrètes de développement et de croissance professionnelle.
Marie-Pierre Dagenais
mariepierre@talentrecrutement.com
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